为贯彻劳动争议调解处理工作“关口前移、基层为主、调解先行”原则，进一步健全苏州市吴中区基层劳动争议调解机制，扩大企业劳动争议调解组织示范点覆盖范围，充分发挥街道社区劳动保障平台的作用，提升基层劳动关系协调工作能力。

2014年5月14日，“劳动保障协理员”国家职业资格鉴定培训在苏州市吴中技工学校开展。来自吴中区各街道、镇社保中心协理员101人参加了此次培训，其中四级62人，三级39人。培训内容包括：劳动就业、社会保险、退休人员社会化管理服务、社区工作与基层劳动就业社会保障工作、统计与社会调查等。

国家劳动保障协调员资格培训工作的全面落实，意味着吴中区劳动关系调解组织开始走向规范化、专业化的进程，标志着和谐劳动关系示范区的建设将为吴中区的转型发展，创新驱动提供强力支撑。